地级市城管局下属园林管理局工作怎么样?待遇如何?

园林局这个单位在各地的设置有一定的差异。对园林工作比较重视的,大多都保留了园林局作为政府组织部门独立设置,相对不重视的,基本上在去年的机构改革中撤并,或整合并入住建局、城管委作为二级局,或与林业部门合并组建林业和园林局,下辖区域以此类推对应设置。改革后,园林局机关原在编人员继续保…

园林局这个单位在各地的设置有一定的差异。对园林工作比较重视的,大多都保留了园林局作为政府组织部门独立设置,相对不重视的,基本上在去年的机构改革中撤并,或整合并入住建局、城管委作为二级局,或与林业部门合并组建林业和园林局,下辖区域以此类推对应设置。改革后,园林局机关原在编人员继续保留公务员身份,按职能转隶安置,下属事业机构整体划转。

园林局最明显的一个特点是二层机构特别多,包括各大公园、园林绿化工程处、苗圃基地、园林建设公司、植物园等都是其管理的机构,大大小小几十个。有事业单位,有企业,有设计机构。事业单位中又分全额拨款、差额拨款和自收自支性质;人员有在编的,合同工性质的,有临时聘用人员,也有劳务派遣,人员、机构名目繁多,非常杂乱,很多都是改革的对象。具体待遇如何,要看是在什么单位。

如果是在局机关,待遇按当地公务员标准发放,比上不足比下有余。

如果是在二层事业机构,全额的基本有保障;差额的,经营情况良好收入不低,反之收入就低;自收自支的,比如不少公园,基本上是处于亏损状态,收入肯定好不到哪里去,有的甚至都发不出工资,而且下一步面临改革,怎么改,改革后人员怎么安置都是未知数。谈收入,说多了都是泪。至于企业,园林局下属的各大公司基本上有市政工程保障,业务不成问题,收入倒还过得去。具体情况如需了解可私信咨询。

作者: 丹青植物网

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